医疗机构实验室整体建设方案
医疗是一直是国家重视的对象，医疗机构又分为疾控中心、第三方医学机构、医院等不同的领域。医疗机构实验室整体建设在不同领域的规划都是不同的。那么医疗机构实验室建设前期需要考察哪些内容呢？下面就由广东澳美的小编为您带来相关内容。
当前我国医疗服务体系布局不完善、城乡医疗服务能力差距较为明显，为此，国家深化医疗卫生体制改革，建立健全分级诊疗制度，形成“小病不出乡，大病不出县，急、危、重和疑难杂症到三级医院”的就医格局。实验室利用自身优势，为不同医疗机构提供从实验室设计、建设到认证、运营等完整的解决方案，实现医学检验实验室质的提升，满足不同医疗机构的定位及发展需求。
一、医学检测实验室建设前期考察有哪些方面：
1、了解实验室现有的检测项目和近3年准备开展的检测项目，了解每天门诊量和医院的床位数，以确定检测实验室的功能间及面积。
2、把实验室的主要检测设备列个清单出来，清单应包含设备名称、数量、功率、用水量、用气量等信息，并提供给设计师参考。
3、应给设计师提供一份建筑平面图，并与工程设计人员协商确定检验科人员的出入口，清洁物品入口，污物出口，这些人物流路线不应和整个大楼的人物流路线冲突。
4、在初步设计方案确定后，应协助设计人员与行业内专家进行一次沟通，以优化设计方案。
二、大型综合医院建设规划
大型综合医院实验室有两种类型:一是临床诊断应用型实验室;二是临床研究分析型实验室。因实验室性质不同，工作方式和工作内容也不完全相同，所用仪器设备种类也不相同。以往的研究用实验室大都设立在临床科室内，一般都是小型的研究室，随着新技术的发展，实验设备越来越精密，越来越昂贵，重复的研究室建设会造成资金浪费和设备闲置，而临床诊断应用型实验室的人员和设备大都不太适应科研工作。因此，很多科研资料得不到及时分析，所以大型综合性医院有必要建立一套适合临床研究工作的中心科研型实验室。
1、中心实验室的人员配备
中心实验室的工作性质属于科研分析工作，工作人员应分三个层次:首先，要有1至2名高学历，科研思路清晰，知识面广‘博，具有综合科研能力韵高级技术人员作牵头人。第二，要有l至2名大学本科学历，具有一定资料收集和标本处理能力、工作经验丰富的实验室负责人员，第三，要有2至3名或3至5名(根据实验室规模而定)检验专业毕业，具有一定操作能力，工作态度认真，实验严谨的一般操作人员。三层次的人员相互配合，各司其职，使科研工作从设计到实施完成都能够有条不紊地进行。
2、中心实验室的设置
条件好、资金雄厚、科研工作量大的医院，中心实验室可以单独设置，购置一套独立的中心实验室用设置，配备一套单独的实验室负责人和操作者。如果将中心实验室设在实验诊断部，作为其中的一个高级分析型职能的实验室，这样有些能与实验诊断部交叉使用的设备，可以不再配备，能够节省一部分设备，人员配备仍然按照上述三层次设置，但相对人数可减少，因一部分检验科操作人员经严格培训后，也能够胜任这些工作，这样既能解决人员浪费，又能解决设备闲置问题，还能避免重复建设。
3、中心实验室的设备配置
大型的中心实验室应设置形态学实验室、分子生物学实验室和纯化分析实验室。形态学实验室应配置显微系统和细胞培养系统，包括高倍显微镜，电子放大系统和电子显微镜;普通细胞培养箱和特殊用各种气体培养箱。分子生物学实验室应配置基因扩增仪、DNA合成仪、核酸、氨基酸测序仪等。纯化分析实验室应配备提纯、纯化设备和色谱分析设备，包括层析设备、气相色谱和高压液相色谱分析仪等。
4、中心实验室设备的使用和维护
中心实验室设备的使用应有两部分人，大部分是中心实验室工作人员，另一部分是临床科研工作人员本人到中心实验室亲手做实验。而中心实验室的设备大都是高级的实验设备，必须精心地使用和合理的维护，才能保证实验质量，保证科研结果的准确。因此非实验室人员必须经严格认真的培训，并且在实验室人员的帮助下进行实验操作，而且实验室必须建立一整套严格的设备管理条例，并保证认真执行，这样才能保证设备的使用寿命。同时大型中心实验室还应该接受中小医院的科研工作，这样既能够帮助和指导下级医院开展科研工作，又能提高设备的使用率，同时也能够增加一部分
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